為充實(shí)硯山縣民政系統(tǒng)人才隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)民政工作方面的法律法規(guī)、規(guī)章和政策，工作管理水平，特委托硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名行政輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)李項(xiàng)公告如下:

一、招聘性質(zhì)

本次招聘為勞務(wù)派遣用工性質(zhì)。

二、招聘條件

1.35 周歲以下，大專及以上學(xué)歷，具有-年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;

2.無(wú)精神病(或人格障礙)、慢性病和傳染病:

3.工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，

服從安排，具有較好的紀(jì)律性與自制能力;4.具備良好的計(jì)算機(jī)錄入能力,能夠熟練使用 Wimdows.omice 等辦公軟件和包括打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、掃描儀等辦公設(shè)備;

有下列情形之一者不能報(bào)考:

1.受過(guò)刑事處罰、治安處罰以及紀(jì)律處分的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未得出結(jié)論的;

3.曾被辭退或被開(kāi)除公職的:

4.其他原因不適合從事此工作的。

三、招聘人數(shù)和崗位說(shuō)明

計(jì)劃招聘行政輔助類合同制工作人員3名，男女不限。行政輔助人員派駐硯山縣民政局工作，不納制管理，不占用硯山縣民政局人員編制。

四、報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:2024年9月9日至9月13日(上午:9:00至 11:30，下午 14:30至17:30)工作日接受報(bào)名，節(jié)假日、周末休息;

2、報(bào)名地點(diǎn):硯山縣民族文化體育中心2號(hào)樓硯山縣民政局五樓辦公室;

3、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名;

4、報(bào)名所需材料:

(1)硯山縣民政局社會(huì)購(gòu)買(mǎi)人員報(bào)名及資格審查表;

(2)居民身份證(原件及復(fù)印件);

(3)畢業(yè)證書(shū)(原件及復(fù)印件);

(4)近期免冠1寸照片1張;報(bào)名材料實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)審核。報(bào)名人員所提交的材料必須真實(shí)、有效，對(duì)于弄虛作假的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)取消其聘用資格。

五、招聘程序

招聘程序按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢、政審、培訓(xùn)合格、上崗等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘信息和報(bào)名

委托人力資源公司統(tǒng)-發(fā)布招聘信息，統(tǒng)一組織報(bào)名。報(bào)名人數(shù)至報(bào)名截止日期未滿足招聘需求人數(shù)，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入資格審查，不足部分另行發(fā)布招聘。

(二)資格審查

由人力資源公司根據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)名條件和崗位要求進(jìn)行資格審查(資格審查含政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、政審等進(jìn)行考察)，資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一旦查實(shí)應(yīng)聘人員存在弄虛作假情況，取消其聘用資格。

(三)面試

由硯山縣民政局組織面試，面試具體時(shí)間另行通知，由人力資源公司電話通知參加面試的人員。

(四)確定擬聘人選

根據(jù)面試成績(jī)確定擬聘用人員初步人選，經(jīng)硯山縣民政局研究后擇優(yōu)確定擬聘人員。

(五)體檢

確定的擬聘人員需進(jìn)行體檢，并提交檢查報(bào)告至人力資源公司存檔。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂(公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行))及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行))的通知》規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，以面試成績(jī)由高到低遞補(bǔ))。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由個(gè)人承擔(dān)。

(六)政治審查

體檢合格后，確定為考察對(duì)象，由人力資源公司負(fù)責(zé)對(duì)擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等進(jìn)行考察。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求資格條件的，視為考察不合格，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，取消擬聘用資格?？疾觳缓细窕蛘咧鲃?dòng)放棄考察的考生，取消進(jìn)入下-環(huán)節(jié)資格，空缺職位按成績(jī)從高到低遞補(bǔ)。

(七)公示及培訓(xùn)考察

根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘人員，由人力資源公司公示，公示期為5個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議后，由硯山縣民政局統(tǒng)-組織對(duì)擬聘人員進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后上崗。

(八)試用

試用期為-個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后，按照勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定，與硯山縣昌盛人力資源服務(wù)有限公司簽訂正式聘用合同。聘用人員試用期間經(jīng)考核不合格，不能勝任工作崗位要求的，不予聘用。

六、工資待遇

試用期按2000元工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)，轉(zhuǎn)正后按3800元/月(含薪酬、單位及個(gè)人部分社保、工會(huì)福利、招聘服務(wù)費(fèi)、派遣服務(wù)費(fèi)等)給予經(jīng)費(fèi)，試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用的。試用期滿確定聘用的辦理社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn))工資待按縣民政局編外用工管理辦法執(zhí)行。合同期內(nèi)，如有違法違紀(jì)現(xiàn)象或違反合同約定不履行職責(zé)，以及其他不適應(yīng)工作的，按照相關(guān)規(guī)定解除合同。

報(bào)名截止日期:2024年9月13日(下午17:00)

聯(lián)系人:譚曉江

聯(lián)系電話:0876-3122313

附件：硯山縣民政局社會(huì)購(gòu)買(mǎi)人員報(bào)名及資格審查表.docx

（責(zé)任編輯：小今）