為吸引專業(yè)衛(wèi)生人員回歸祥云縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，蓄智助力祥云縣衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，決定面向社會引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、基本原則

堅(jiān)持急需緊缺專業(yè)化人員引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，綜合考核，擇優(yōu)引進(jìn)。

二、引進(jìn)崗位和對象

（一）引進(jìn)崗位：本次鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員9人，專業(yè)為臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像學(xué)（技術(shù)）和藥學(xué)等。

（二）引進(jìn)對象：在祥云縣以外的事業(yè)單位工作的在編在職的事業(yè)人員。

三、引進(jìn)方式

采取考核的方式確定人選后，按照規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)的方式引進(jìn)。

四、引進(jìn)資格條件和要求

（一）引進(jìn)人員應(yīng)當(dāng)同時(shí)滿足以下基本條件：

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守《中華人民共和國憲法》及相關(guān)法律法規(guī)，有良好的思想品德和職業(yè)道德；具有崗位所需的資格條件及技能要求；法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

2.符合崗位要求的工作能力，具有扎實(shí)的專業(yè)知識和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感。

3.符合以下學(xué)歷、年齡和資質(zhì)要求：

引進(jìn)人員具有本科學(xué)歷、初級職稱的，年齡40周歲及以下；具有中級職稱的，或具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的，年齡可放寬至45周歲；具有副高級及以上職稱的，或研究生學(xué)歷的，年齡可放寬至48周歲。

4.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

5.近三年年度考核結(jié)果為合格及以上等次，且本人檔案資料齊全。

6.符合崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員不得引進(jìn)：

1.受過黨紀(jì)政紀(jì)處分、公安機(jī)關(guān)行政處罰或司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；

2.被列為失信被執(zhí)行人或失信被懲戒對象的；

3.有犯罪嫌疑正在接受調(diào)查或正在接受組織調(diào)查、紀(jì)律審查和審計(jì)的；

4.不符合引進(jìn)崗位資格條件的；

5.現(xiàn)工作單位（或主管部門）不同意調(diào)出的。

五、引進(jìn)程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至9月20日（正常上班時(shí)間），逾期不再受理報(bào)名。

2.報(bào)名地點(diǎn)和方式：符合條件的人員到祥云縣衛(wèi)健局207室現(xiàn)場報(bào)名。

3.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)提交以下材料：

（1）《祥云縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員引進(jìn)報(bào)名表》（現(xiàn)場填報(bào)）；

（2）本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件；

（3）單位出具的本人在職在編工作證明原件；

（4）崗位資格條件所要求的其他證明材料的原件或復(fù)印件；

（5）現(xiàn)工作單位（或主管部門）同意參加引進(jìn)調(diào)動(dòng)的書面意見原件。

委托他人提交報(bào)名表、報(bào)名材料的，須在提交材料時(shí)附本人出具的書面委托書。

（二）資格審查

報(bào)名結(jié)束后，由縣衛(wèi)生健康局組織對報(bào)名人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行資格審查。存在報(bào)名資料不全、與崗位要求條件不符等情形的，不予通過。資格審查不合格者，不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

（三）考核

考核工作由祥云縣衛(wèi)生健康局、用人單位共同組織實(shí)施，直接采用綜合考核的方式進(jìn)行。

考核組對考核人選進(jìn)行綜合考核，綜合考核成績主要由學(xué)歷學(xué)位、資格、職稱、獎(jiǎng)勵(lì)情況、業(yè)務(wù)能力等方面確定。

考核具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，無法聯(lián)系或未按要求按時(shí)到場的報(bào)名人員，視為自動(dòng)放棄，取消引進(jìn)資格、終止引進(jìn)程序。

按考核成績從高到低順序與每個(gè)崗位引進(jìn)人數(shù)等額確定體檢人員。

（四）體檢

進(jìn)入體檢程序的申請人員自行選擇二級及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。

身體狀況能夠滿足正常履行職責(zé)要求的，進(jìn)入考察程序。

（五）考察

采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案、查閱社會信用記錄、同考察對象面談等方式進(jìn)行，主要考察政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與引進(jìn)崗位的匹配度等情況?？疾觳缓细裾?，不予引進(jìn)；填報(bào)信息不實(shí)或提供虛假證明材料者，不予引進(jìn)。

（六）遞補(bǔ)

若在考核和考核后續(xù)環(huán)節(jié)中因本人自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格，同一崗位根據(jù)考核成績按從高到低順序依次遞補(bǔ)。

（七）辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

體檢、考察合格者按相關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。資格審查貫穿人員引進(jìn)全過程，在任何環(huán)節(jié)報(bào)名人員如存在弄虛作假行為，或者以其他不正當(dāng)手段通過的，一律取消引進(jìn)資格。

祥云縣衛(wèi)生健康局通知辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)之日起30天內(nèi)，本人在調(diào)出縣（市）未辦結(jié)相關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)，沒有將簽字蓋章的相關(guān)調(diào)動(dòng)材料交祥云縣衛(wèi)生健康局的，終止辦理后續(xù)手續(xù)。

六、相關(guān)要求

（一）報(bào)名人員、工作人員和用人單位須自覺遵守回避規(guī)定、保守保密規(guī)定，接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。

（二）引進(jìn)過程中如有弄虛作假、徇私舞弊等行為，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任；對不符合引進(jìn)條件，填報(bào)虛假信息、弄虛作假的人員，一經(jīng)查出，即取消報(bào)名、引進(jìn)資格。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成報(bào)名失誤所帶來的一切后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。

（三）本次人員引進(jìn)有關(guān)事宜將在祥云縣人民政府門戶網(wǎng)站

（http://www.xiangyun.gov.cn/)登載。報(bào)名人員因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)名失誤，由報(bào)名人員自行負(fù)責(zé)。

其他未盡事宜，請?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間內(nèi)與祥云縣衛(wèi)生健康局聯(lián)系，聯(lián)系電話：0872-3120421。

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