合規(guī)執(zhí)行崗
8000元以上
武漢
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職責(zé)描述:
1、合規(guī)文檔管理
①建立合規(guī)文檔管理制度,確保文檔的完整性和可追溯性;
②審查并歸檔相關(guān)文件和記錄,確保信息的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。
2、合規(guī)報(bào)告撰寫
①定期撰寫合規(guī)報(bào)告,匯報(bào)公司的合規(guī)管理工作;
②跟蹤并分析合規(guī)問(wèn)題,提出改進(jìn)建議。
3、協(xié)調(diào)和推動(dòng)合規(guī)培訓(xùn)
①疏理培訓(xùn)教材;
②組織開展合規(guī)培訓(xùn),提高員工的合規(guī)意識(shí)和能力;
③協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)合規(guī)培訓(xùn)的持續(xù)改進(jìn)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,法律專業(yè)背景,年齡35歲以下;
2、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力;
4、具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和分析能力;
5、熟練掌握辦公軟件和合規(guī)管理軟件的使用;
6、熟悉國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)際法規(guī)要求,具備相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮;
7、可接受出差優(yōu)先。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假
1、合規(guī)文檔管理
①建立合規(guī)文檔管理制度,確保文檔的完整性和可追溯性;
②審查并歸檔相關(guān)文件和記錄,確保信息的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。
2、合規(guī)報(bào)告撰寫
①定期撰寫合規(guī)報(bào)告,匯報(bào)公司的合規(guī)管理工作;
②跟蹤并分析合規(guī)問(wèn)題,提出改進(jìn)建議。
3、協(xié)調(diào)和推動(dòng)合規(guī)培訓(xùn)
①疏理培訓(xùn)教材;
②組織開展合規(guī)培訓(xùn),提高員工的合規(guī)意識(shí)和能力;
③協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)合規(guī)培訓(xùn)的持續(xù)改進(jìn)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,法律專業(yè)背景,年齡35歲以下;
2、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力;
4、具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和分析能力;
5、熟練掌握辦公軟件和合規(guī)管理軟件的使用;
6、熟悉國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)際法規(guī)要求,具備相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮;
7、可接受出差優(yōu)先。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假
工作地點(diǎn)
地址:武漢洪山區(qū)人福醫(yī)藥集團(tuán)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
人福醫(yī)藥集團(tuán)股份公司
- 醫(yī)療設(shè)備·器械
- 1000人以上
- 私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
- 武漢市東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)高新大道路666號(hào)
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