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崗位職責(zé):
崗位職責(zé)：
1：生意管理：帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司布達(dá)的營業(yè)額指標(biāo)和任務(wù)
2：人員管理：為支持營業(yè)額，完成團(tuán)隊(duì)人員招募和培育，并協(xié)助團(tuán)隊(duì)為顧客提供符合品牌調(diào)性的高品質(zhì)服務(wù)
3：貨品管理：確保貨品有效周轉(zhuǎn)，庫存健康
4：前場管理：確保為顧客提供良好的購物環(huán)境，并確保陳列符合品牌調(diào)性。
5：后場管理：確保后場區(qū)域符合公司標(biāo)準(zhǔn)，能快速支持銷售。
6：資源管理：能有效管理VIP資源，整合商場和公司資源，提升品牌美譽(yù)度。
發(fā)展路徑：店長-小區(qū)經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理.....
薪酬福利：競爭力底薪 店效提成
任職要求:
1、男女不限，五官端正，30歲以下，專科及以上學(xué)歷；
2、時(shí)尚、積極陽光，熱愛運(yùn)動(dòng)，關(guān)注時(shí)下潮流時(shí)尚（輕奢、潮牌等）；
3、有至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，管理過月150萬以上店效店鋪的銷售經(jīng)驗(yàn)；有千萬級(jí)旗艦店鋪管理經(jīng)驗(yàn)；
4、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng)，有凝聚力、抗壓性；
5、具備較強(qiáng)的計(jì)劃、分析數(shù)據(jù)、解決問題能力，熟悉Excel、PPT等office軟件；
工作時(shí)間:
1、每天工作6.5小時(shí)，2班倒（早：9:30-16:00；晚：15:30-22:00）。
薪資福利:
1、高底薪 提成。
2、交5險(xiǎn),工齡滿1年享5天帶薪年假。
3、發(fā)放應(yīng)季全套工作服。
店鋪預(yù)計(jì)于22年6月18日盛大開業(yè)
招聘職位：
店長/領(lǐng)班/庫管/銷售顧問數(shù)名